Ищем в команду разработчика для внедрения Directum RX у крупных заказчиков. Команда занимается внедрением систем у знаковых клиентов: Фосагро, АЛРОСА, Bonduelle, Kellogg’s, Мон’дэлис Русь, руководствуясь принципами долгосрочного сотрудничества.
Благодаря используемой технологии внедрения, фокус разработчика остаётся на проектировании и написании кода. Сбалансированные команды внедрения позволяют разработчику экономить время, используя уже проработанные аналитиком требования высокого качества.
— модификации в рамках проектов внедрения разного уровня сложности;
— проектирование архитектуры будущей системы с учетом ИТ-ландшафта заказчика;
— анализ и решение нетипичных ситуаций поведения системы;
— интеграция решений с различными сервисами/системами;
— разработка специализированных библиотек/компонент для решений на C# / net core;
— проектирование и разработка миграций из исторических систем.
— знание C#;
— желательно наличие опыта командной разработки (ревью кода, работа по SCRUM);
— знание ООП и знание основных принципов ПО;
— понимание архитектуры современных ИС и интеграционных протоколов;
— опыт работы и понимание принципов работы реляционных СУБД;
— умение разбираться в чужом коде и погружаться в новые предметные области;
— умение анализировать требования и разбираться в потребностях клиентов;
— готовность и желание решать задачи, которые возникают у наших клиентов.
— опыт разработки и развития самописных систем;
— знание одной из предметных областей: HR, делопроизводство, договорная работа, межкорпоративный документооборот;
— основы проектирования бизнес-процессов.
— работа в стабильной компании федерального масштаба, система — лидер рынка;
— опыт работы с крупнейшими компаниями РФ / стран СНГ различных секторов экономики: нефтегаз, банки, государственные органы, производство;
— возможность самореализации в работе на масштабных и сложных проектах, с перспективой дальнейшего роста в компании;
— профессиональное развитие: собираем свои митапы, выступаем на крупных ИТ-конференциях, проводим мозговые штурмы, регулярные гильдии разработчиков. Выделяем рабочее время на внутреннее обучение;
— официальное трудоустройство;
— зарплата на уровне ИТ-компаний города;
— офис в Ижевске, можно работать удалённо;
— ДМС, обучение, фитнес и другие плюшки ИТ-компаний.